Werkstudent:in im Bereich Human Resources (m/w/d)

Als HR-Team der Radiologischen Allianz GmbH & Co. eGbR betreuen wir über 450 hochqualifizierte Mitarbeitende verschiedenster Fachrichtungen an aktuell 20 Standorten in und um Hamburg. Wir sind eine ärztlich geführte, überörtliche Gemeinschaftspraxis mit den Schwerpunkten Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie. Gemeinsam verfolgen wir das Ziel, unsere Patientinnen und Patienten bestmöglich zu versorgen.

Du studierst, interessierst dich für die HR-Arbeit und möchtest nebenbei praktische Erfahrungen sammeln, am besten in einem sinnstiftenden Umfeld wie dem Gesundheitswesen? Dann komm in unser Team!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zwei Werkstudent:innen im Bereich Human Resources (m/w/d) mit mindestens 15 Stunden/Woche.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung unseres Teams im Recruiting und Talent Management bzw. im operativen HR-Alltag von der Einstellung bis zum Austritt

• Mitwirkung bei administrativen Prozessen im zugeordneten Aufgabenbereich

• Möglichkeit zur Mitarbeit in laufenden HR-Projekten

Darauf kannst du dich freuen:

• Übertarifliches Gehalt

• HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss

• pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching

• Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung

Dein Profil:

• Eingeschriebene:r Bachelor- oder Masterstudent:in im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar (idealerweise mit HR-Schwerpunkt)

• Interesse an vielfältigen Personalthemen, idealerweise erste Praxiserfahrung im HR

• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch

• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Diskretion

• Spaß an der Arbeit im Team

• Sicherer Umgang mit MS Office

• Sehr gute Deutschkenntnisse

  
  

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Radiologische Allianz ist Gründungspartner der Starvision. Gemeinsam mit Praxen aus Düsseldorf, Hannover, Wiesbaden und München haben wir damit die Weichen für die Zukunft gestellt, modernste digitalisierte Strukturen in allen Bereichen zu etablieren, immer zum Wohle unserer Patient:innen und Mitarbeiter:innen.

Digitalisierte und moderne Arbeitsplätze, eine auf die Radiologie und die Bedürfnisse vor Ort fokussierte IT-Abteilung, digitale Bildübermittlung und eine technische Ausstattung des Excellenzlevels wie u.a. PhotonenCounter CT, ETHOS-Strahlentherapiesystemen und modernste MRT- und PET/CT Systeme sind für uns selbstverständlicher Anspruch.